前端面试实录3年要价15k+刚面完大家听听

所念皆心荷:
$ref通信弊端我认为是两个： 1.因为获取组件实例是要在组件渲染的情况下才能回去，所以如果你想在组件未渲染的时候去通过$ref调用子组件里面的内容的话，会报错，因为此时子组件还没渲染，所以ref拿到的是undefined 2.如果通过ref去修改子组件的数据的话，会导致在子组件里面排查数据来源的时候，来源不好分析，混乱，使得接收数据的来源难以被定位，尤其是在vue2里面，不像vue3那样能直接在子组件里面显式的暴露属性便于排查 这是我认为的ref的两个缺点

【回复】感觉不管子传父，用什么方式去实现，都不建议修改子组件的数据，修改多了就容易成💩山
【回复】回复 @所念皆心荷 : 我们组是可以用，但是不要直接改，需要调用子组件的某个方法，在方法中实现改动数据。vue3 defineExpose后感觉还好。
八位字节:
现在 招聘 八股问的少 很多公司都是 从项目场景题切入考察理解和解决问题的能力 其次再来道算法题考察编程水平

【回复】我最近面试的感觉就是这个，八股文问的不多，都是实际场景，还有人事面试，我算了下技术面，人事面时间居然差不多
【回复】确实 我上周面了3家，都有笔试，二十分钟写一道，嗐，可惜笔试没准备，写的都有纰漏全寄了。。
【回复】回复 @Allen前端分享 :好好好 不敢否认你的观点[OK]
零游旅行:
八股文可以包装，有很多可以背书，解决问题的思路和对技术栈的认知才是重点，算法这一块由于近年AI的崛起，以后但凡不是走科研路线，这一块的能力可以用AI替代，程序猿需要学会用AI查找问题，提关键词，找适合的技术栈去解决对应问题，这个才是以后程序猿需要的技术技能

【回复】我前端工作两年，发现自己只会写业务代码，视频里问的很多东西我也不会，现在很焦虑。
【回复】背还是不行的，理解才能真正掌握
【回复】回复 @37度的饮料 : 比如哪些?
只有利益没有对错:
说实话，放以前15随便拿。 现在就实习生水平要个8k都难。外包15k够呛。

【回复】现在前端的门槛确实变高了，很多人学前端耐不住寂寞加上学不到真正有价值的项目 还是靠之前老一套的培训 注定是成为韭菜
【回复】回复 @鸣人ii :好的，那个时候我还在学校，涨知识了
夕阳的音:
项目：项目描述、自己负责的内容、解决过哪些值得一说的问题 项目流程：工时分配、需求及开发流程、线上问题解决

上不疯顶:
这3年经验？？[辣眼睛]放现在能找到实习不

【回复】确实现在实习也得有实力
Fu丶change:
太水了，这跟我带的应届一个水平[辣眼睛][辣眼睛]

Zone丶Forest:
我最近去面试，基本都不问vue的语法糖之类或者八股文，都是基于项目，问这问那

【回复】我之前面试，上来一问就是泛问题，谈谈你对vue的理解，也不细问，3年就问我这个[笑哭]，给他讲源码，他说没答到他想要的，我也是无语了，一上来就问这么泛的问题，谁知道你想要什么
【回复】对，现在感觉基本都是问项目居多
【回复】问项目挺好，八股文笔试就能筛选很多人了
蠢货陈:
真的只有通过频繁的面试才能知道自己到底有那些不会，这种实际的分享太有用了，感谢

【回复】谢谢你的肯定，真实的面试实录 面试前看看 身临其境帮助肯定很大，另外有详细面试攻略可以获取 在置顶
方圆十里来见你:
卧槽，一个后端人表示都基本上了解一点[辣眼睛]

【回复】谢谢你的肯定，真实的面试实录 面试前看看 身临其境帮助肯定很大，另外有详细面试攻略可以获取 在置顶
大脸萌很萌啊1:
我听了这种的面试我都着急，她说这是什么啊，我要是面试官我的耐心早没了[笑哭]，虽然我也没多好，怎么这么简单的都不会

【回复】问题是很多这样的求职者把原因归结成行业不行了