大爷迟到10分钟被扣了20，他今天一整天都是这个状态，这要怎么搞#食品机械设备 #小本创业好项目 #全自动蛋卷机厂家 #杂粮薄饼机

泡泡打泡泡:
之前在工厂因老板娘进的原料有问题造成良率偏低，老板还扣了我500块钱，结果后来机台坏了，我很清楚是主控制板里的一个晶体管坏了，换个晶体管就行，可我就是说不知道，查不出来。结果只能叫厂家，上门维修费1000，更换主控制板1.2W[doge][doge]

【回复】回复 @哔哩巴拉巴拉拉 :肯定不告诉，给下一任工人留个撒气的地方
【回复】回复 @念念回响_ :维修师傅为什么告诉她？ 给你换个主板多省事还能那回扣
包子不吃人:
在一个厂待过，八点准时上班，8:15才算迟到扣钱。晚下班几分钟，超过五分钟以上补钱，晚上加班另算。 到月底如果迟到罚款的金额少，只是迟到一两次，就十多块钱，老板娘会买洗发水沐浴露这些给迟到的人，让他们自己拿回去。金额多了，请全厂人吃烧烤烤鱼啤酒这些，小小搓一顿，往死命吃能吃回本就是你本事[吃瓜]

【回复】如果是厂区的话，除了电子厂和流水线类型的厂区几乎都差不多是这样的，特别是在中国的重工业，一年到头只要你没有犯大错，几乎是不会给你开罚单的。我现在在做电焊 我这边的老员工经常上午不来，下午露个脸也没啥 只要结果没问题，还管那么多？吃饱了撑着？？？电子厂这样搞是因为利润占比太低了，不到员工头上搞一点净利润过来，真的厂区可能说扛不住，所以说电子厂和流水线之类的厂区罚款真多。特别是代加工的流水线电子厂[笑哭]
【回复】迟到半小时以内的话我这里有的工序罚钱，有的口头警告或者根本不管，有的是必须给其他工友买早餐。
起不了ID可以不起么:
我是在一个能源行业做机械维修的，扣我一百块，能修的东西我就报修不成得更换新的，新的起码大几千

【回复】回复 @鑫爷T :但有些厂不懂，我本来应聘电工，入职后熟悉了环境后电工是我，机修是我，岗位工是我，给新员工培训操作还特么是我，领导还动不动来找茬，最后甚至连生产线的卫生都要我搞，我还特么要一个人要从头到尾管6条生产线，工资才特么5000块，不到一年就跑路了，现在那个厂子基本招不到电工了，由于缺人把上班时间改成上12休12工资还没加
【回复】得罪谁都不要得罪搞维修的。[吃瓜][吃瓜][吃瓜]
【回复】回复 @鑫爷T :那些幺蛾子主要是半年后才开始，本来是打算调岗到别的当技术员的，都已经和领导谈好交接一下就过去，结果我这边要求带一个人才能过去，然后一直说我带的那个人不合格不给我走，那边的主管都催了我好几次赶紧过去，也找过上面的领导协调，结果电工这边死活不给放人，一直拖到上面的领导安排他的亲戚把位置占了，然后就开始搞幺蛾子了
看个毛线没钱了:
新开的线，第1天试产，不出意料一星期内都会这个速度，一星期之后你就知道什么叫飞机了

【回复】在某新能源公司干过，和几位同事作为师傅去开新产线，一开始任务不重，到后来产线差不多成熟的时候直接给你一个根本完不成的任务，然后就是额外加班加运气好侥幸做完，之后如果额外加班都做不完那领导就要来找事了，后来实在受不了溜了[doge]
【回复】回复 @レーヴァティン :有些是今天目标完成了，明天加量，继续完成继续加
【回复】平均500的产量可以压榨出1000的产量！这种老板是真的不当人
乌云冷风细雨:
真的良心，我刚实习的时候啥都不懂，一次迟到了半个小时，那个月就那迟到了一次，老板劝退，因为当时公司想裁员几个。让我自己写离职报告，原因个人原因，我傻乎乎的写了，公司每个月会压20%的业绩奖金作为年终奖发放，因为提前离职，那就没给我

【回复】那20%的业绩奖金本来就是你的啊，攒到年底当年终奖发。。你那个老板太逑精了，通过扣押员工每月应得的奖金作为年终奖发放，等于剩下了年终奖的资金，他嫖了你的年终奖啊
【回复】回覆 @乌云冷风细雨 :不写不就行了？还大把人干 迟到一次而已 想把我开了 老老实实给赔偿就完事了呗 你这样只会让他更加肆无忌惮
【回复】回复 @乌云冷风细雨 :你不写不就行了 要么你开我 让我自己离职坑我肯定不干啊
空灵《》:
怎么说呢，技术工尽量别去扣钱，因为扣的钱他都会想方设法地让公司也赔一下。大学的时候暑假去做实习工，有天迟到小班长扣了我50块钱，然后一个月内平均每天给他造十多个不良，关键我还流下去！关键我后面就是检验的岗位，但是那工作很耗费眼睛，所以他也看不出来。所以基本上一直到快完成的时候得拆了重做。

【回复】回复 @愁绪勿萦 :迟到扣钱不是处理办法，我这上班的公司，九点上班，九点一刻之前打卡都不记迟到，加班可以算调休，迟到可以用调休抵，甚至可以用年假抵，反正劲量不会让你扣钱。有人情味的处罚大家才会认真遵守
【回复】回复 @愁绪勿萦 :我觉得我已经说得够委婉了 如果您一点情商都没有的话 那我只能说 对于什么人就讲什么话 非要给人贴个魈丑的标签 显得您很有见识吗？ 像您这样的人 大概是做不了老板的 那么您能活到现在 几乎只剩下两种情况 1您有特殊经济来源 比如说 软饭 或者啃老 2您只是一个患有斯德哥尔摩综合征的苦逼打工人 被人卖了还帮人数钱那种 如果您觉得我说错了 欢迎您用现实进行反驳 比如说您是某某公司的老板 你的事业非常成功 不过 从你的思想觉悟来看 这种可能性微乎其微
【回复】回复 @愁绪勿萦 :只说扣钱 不说扣多少钱 可能你自己都觉得合理 没有意识到其中隐含的断章取义 顺带 您可能患有斯德哥尔摩综合征 您可以看一下是否符合以下情况： 斯德哥尔摩综合征或斯德哥尔摩效应，又被称为斯德哥尔摩症候群或人质情结或人质综合征，是指被害者对于犯罪者产生情感，甚至反过来帮助犯罪者的一种情结。这个情感造成被害人对加害人产生好感、依赖性、甚至协助加害人。 如果有上述情况 那么建议您找心理医生进行心理治疗。治疗斯德哥尔摩首先要帮助受害者认识自己，发展受害者的个人潜能。帮助受害者建立积极的心态，不轻易屈服于现实。了解加害人的软肋伺机发起自卫性反击。建立限制加害人作恶的制度。
账号已注销:
你赚100分他1快，那你扣他20他就要想办法让你损失2000，不然总觉得不划算[脱单doge]

山人归丶:
我之前在厂子里干有个维修师傅一被扣工资过段时间机器就得停机检修，后来他不干了喝酒时候说一被扣工资心情不好本来机器小毛病十分八分就能整好但是他就告诉老板得停机检查。[doge]

【回复】很正常，老板如果让机修不爽了，那么他就会让你更不爽，所有行业都是这样的，永远不要去惹厂子里的专业人士，尤其是那些专业人士会的东西你一窍不通的更不能惹
【回复】回复 @波纹__ :前面的老哥的台我拆了，他没饭吃了，以后我被迫害了，后来的兄弟把我台给拆了，只会越来越坏，越来越卷，只有大伙不相互拆台，戏才能唱好[doge][doge][doge]
【回复】回复 @咸鱼死鱼咸 :是的，我说他是好的他不一定是好的，我说是坏的那么就一定是坏的
尹志平_龙骑士:
扣钱心情不好。刀坏了，也太费刀了，一天得五六把啊，80块钱一把是不抗用，拿回家卖破烂去

【回复】公司的，坏再多都行，拿公司东西可不行，就算是一根扎带，拿了性质就不一样了，不问自取是为偷
【回复】回复 @十二施 :我超，农[微笑]
兽斗:
up主视频很好，背景加的猪声很有特色，已点踩不客气

路人甲的饭卡:
之前一个同事，公司规定八点到八点十五是打卡区间，早打卡或者晚打卡一分钟，都要扣50，50块钱啊，完全是一个早上的工钱了，扣的真狠。还不如一觉睡到中午呢。

【回复】所以现在劳动合同除了迟到，还给你定义旷工，你一觉到中午为旷工，多次旷工，根据相关法律，企业能直接辞退你而不必赔偿
CISPRCas13:
冷知识：公司没有处罚权，罚款是违法的。

【回复】回复 @核动力木舟 :不可以，除非是新手入职时没问清薪资结构。如果是无责薪资一分都不能少。
【回复】冷知识：老板违法是没有处罚的。
【回复】底薪2500，绩效加各种补贴6000，工资一分不扣，光扣你绩效你能受得了？
叫我咨询换:
弄的还挺是那么回事，我这自由[doge]迟到半个小时都没事。8-6。8点半来5.40走[doge]。中午午休不愿意起就多睡一会[抠鼻]。忙的时候不耽误你活就是了。下雨天说不去就不去[歪嘴]。咱是爹，不行？活弄不明白你就外加工[歪嘴]，咱这个岗位要不就是师傅，没有学徒和二把刀一说。人还难招

【回复】休息突然让弄样品活？下午的吧，上午到那没干啥呢就到下班点了[歪嘴]。下午还得迟到半小时去[歪嘴]。
【回复】哈哈笑死了，俺也一样，我们这一届好像家里都有钱，毕业都在考研和家里蹲，或者一起
【回复】回复 @叫我咨询换 :有技术就是底气足[打call]
或许该结束了:
我们这边迟到不扣钱。8点准时上班，你9点来也没事，你晚下班一个小时就行了。不干完8小时你别想走。走了直接算旷工。

【回复】回复 @腾讯人工ai客服 :这样算看起来爽，真这样干，下午5-6点你就干不动了，又累又饿 工作时间8小时，吃饭时间可是不算的
【回复】那我每天睡到12点去上班，晚上八点走，直接比别的地方少干半天活，这个爽
【回复】回复 @翎洛絔夜 :看什么工作吧，我姨以前的工作是早上8点至晚上10点，上一天休一天，可以自由调休，你要是能和同岗位的人商量好你甚至能上连上半个月休半个月
黄的不一定是树叶:
我以前实习的时候，迟到16分钟扣了我500，一天工资才60[嫌弃]

【回复】兄弟，如果说家里不缺钱的话，先忍着。保留好证据，等实习结束。不管是需要凭证的，如果说没有凭证也不要紧，工资条应该也有发工资的凭证，那必须得有吧。签合同的时候的合同工资。只要你没请假，没旷工，最后发下来的薪资跟合同上的薪资相差超过20%。那这就是证据了，带的这些证据，等你实习结束联系一下劳动监察大队，如果说他问为什么现在才找他们，你就说你在实习，现在已经实习结束了，我不想让这种黑恶势力在我的学妹学弟身上再次发生！扣除的钱全部回来的，而且还包括补偿。别问我为啥这么清楚我是雷锋。
【回复】所以发现迟到赶不上了了，还不如请假在家
【回复】回复 @睡觉让我远离这世界 :好活[吃瓜][吃瓜][吃瓜]
哑巴湖大水怪丿丶:
其实吧，人事部多多少少都会给两三次无理由迟到，（至少我单位是这样）然后迟到后三分钟内打卡都算绩效，当然这也就三五次。[笑哭]我是鞋厂成型流水线

【回复】回复 @秋海棠丶丶 :都一样
【回复】这算什么[doge]我们上班时间是7点，但是人家要求你6.40就到场，因为要开早会[doge]没到也算迟到，[doge]
【回复】上班第一天说是9点上班 8.40左右到 上班一个月知道坐班车的同事大多9.20左右到，然后就9.10左右到 上班一年多了 现在9.30之前能到公司就不错了[呲牙][呲牙]