工伤认定很复杂吗？3分钟学会全流程！抓住各个时间节点是关键！

岁月拂去:
我上交资料认定工伤到现在两个月了，公司一直拖着不去处理，到最后期限的时候，公司不认同我是工伤，怎么办？

【回复】我是上班的时候扭伤手腕，第一次不严重没请假去医院，第二次扭伤同一个部位才请假去医院的，医院诊断结果手腕扭伤，桡骨茎突腱鞘炎
【回复】回复 @法律人超哥 :我是自己申请的，但是公司不认我在工作期间受伤，还能认定工伤吗？我就几张工作群聊天记录的截图
【回复】工伤局建议我做法医鉴定
水水不想看书qvq:
您好，我现在工伤认定有了，脚踝骨折内固定钢板取出了，走路走不了，脚踝根本动不了，什么时候能去做劳动能力鉴定呢，而且现在人社局那边非要我去做康复，我不想去做康复，就不给我劳动鉴定，怎么办？

【回复】回复 @迪卢克的老婆水 :[藏狐]事实上人家是根据你第一次受伤记录来评级 不会因为你完全康复就直接降低或者取消
【回复】回复 @迪卢克的老婆水 :这个劳动能力鉴定跟赔偿也不挂钩 如果单位交了社保 还是社保买单 单位也赔不几个钱
【回复】回复 @迪卢克的老婆水 :那你就随便弄弄， 然后去鉴定，
自律的tang先生:
就是我先去认工伤，治疗好痊愈之后再去认鉴定等级？但是我没签合同，所以认工伤之前先确认劳动关系？那医药费什么的要不要一起申请

【回复】你这说前面一堆都不用管了，一个没签合同，能让老板求着你给你钱让你赶紧走
【回复】你好我问下 我爸在工地工作时候受伤 也是没有劳动合同这个直接走工伤认定 还是先去告他[笑哭][笑哭]
【回复】回复 @我好可爱喔 :我爸也是前天在工地死胎骨折了，请问你们现在处理好了吗？
訫织畫:
现在很多都是劳务派遣工，与派遣公司签的劳动合同。这个怎么进行确定劳动关系?

【回复】当然是找给你签劳动合同的那个单位
【回复】向当地仲裁委申请确认与派遣公司存在劳动关系
神奇久久吹海螺:
你好，我在公司宿舍受伤做手术可以认定工伤么？是下班之后的

【回复】回复 @漫漫人生丶悟 :哥 具体给我讲讲 我给你说遇到的现在的情况
【回复】已经走商业险了，22年去当地劳动仲裁，根本杳无音讯
【回复】听他胡说，下班只要是在用人单位安排的宿舍都算的。休息是在为工作做准备
叶叶叶叶梓一:
22年8月发生工伤，22年11月申请，23年1月认定通过，23年3月报销不通过。怎么办

【回复】都认定通过了 怎么报销不通过？
jandaolet1:
工伤期间 因疫情爆发封城公司暂停工作 这个时候公司 有义务继续支付 工资吗？

养不熟的鹿:
出了工伤，是不是需要公司在24小时内备案才有效，之后递交后续那些材料。

【回复】回复 @KV林 :以下都是我个人观点。 首先单位跟你签合同，答应交工伤保险，给你交了工伤保险，才能报销。 然后你先判定是否属于工伤，工作中因工受伤或上下班途中受伤。 是的话，你第一时间应该是送医； 不严重的话，擦破点皮之类、开点药就能好的，划医保买点药就行了。 严重的当时就得住院治疗，公司垫钱或是自己垫钱。 然后公司走工伤报销流程，收集材料就得了。 一般有工伤保险公司都会去走流程的。 没交的话，那你就跟公司谈钱私了，不私了就去告吧。
【回复】回复 @朽木白镜 :工伤主要是给你报销住院治疗的约80%医药费嘛，你需要这笔钱或工伤认定书的话，就追公司呢。 交通事故工伤，我这里是： 先24小时报备，备案相关的表、考勤、身份证、受伤部位照片、事故现场视频刻盘、住院病历、药费单、证明人及材料等等十来项基础的，交通事故的，再补上下班的路线图，交通事故认定书。 公司告诉你需要提供啥，就提供啥呢，就我举例的这些大部分都是公司去准备的。 公司要是连你基本受伤情况都没有过问，交通事故责任认定书、照片等都没要的话，不确定他有没有在进行。 [doge]交通工伤的，你上下班必须是两点一线，超过一般路线时间，就不太好认定下来。
【回复】[doge]想问问，我这有个同事，下班路上出了车祸，13天过去才想起来问公司报工伤的事，公司说事故发生24小时内需要报备的。 那他还有没有办法获得工伤救助呢？ 按视频的说法，自己去申请吗？
唐易倾丞:
你好，请问一下，没有签劳动合同，也没有上社保，这种事实劳务关系要怎么确定呢？

【回复】向当地劳动仲裁委申请劳动关系确认或者用工责任主体认定
一米六青色小旋风:
🆘求助，想问问万能的网友们该怎么办🆘 我舅是在48小时内脑死亡的，公司没有签署劳动合同，也没有给交社保，还欠了一个月工资。尽管两年多来对方为了不认定劳动关系而一直在上诉拖时间，但最后还是被认定存在事实劳动关系了。 由于之前人社局一直要求先确定劳动关系再申请赔偿，所以我们的律师也一直按这个程序在事情发生的两年内为确认劳动关系而进行仲裁，一审、二审……而没有在一年期内提出未付工资和未签劳动合同的赔偿。 在花了两年确认劳动关系之后，我们才请人社局仲裁公司赔偿未付工资以及未签劳动合同双倍工资差额共九万。但人社局只支持赔付两万七的未付工资，不支持未签劳动合同的双倍工资差额【因为超过了仲裁期一年】。对方以超过一年诉讼期为由上诉拒绝赔付两万七的工资，我们也将对方拒绝赔付的情况上诉到了法院。但对方还异地起诉我们非法占有了垫付给舅舅的医药费六万，要求以民间借贷的方式赔偿近三年的利息一万零八百，共计七万零八百。律师认为法院仅会支持赔付两万七的未付工资而不会支持赔付双倍工资，又考虑到对方异地起诉大概率赢的情况，因此认定形势不利于我方而主张和解。 于是我们双方撤诉，对于劳动仲裁进行了和解。 人社局现在以超过48小时判定工商不成立，我们再次行政诉讼想判定工伤，但是律师却说云南还没有过超过48小时死亡判定工伤的先例，所以不太可能会赢。[大哭][大哭][大哭]现在不是很清楚该怎么办了……

机智的小文007:
伤残鉴定一级后，一直住院，一年后死亡，能否认定为工亡？

何时暴富呢:
up您好，技校生生产实习受伤，有劳务派遣公司的，算工伤吗？

【回复】回复 @马律谈劳动仲裁 :劳务派遣的怎么申请工伤呢
【回复】回复 @法律人超哥 :好的，谢谢您
m雅婷m:
https://b23.tv/y5ki5y8 我的情况应该走什么赔偿 ?还是两个赔偿都可以同时进行?

是夢终是空:
您好，请问我这个情况能评上工伤10级吗？ 检查所见 左足第1远节趾骨基底部腓侧缘骨质连续性中断，断端无错位 诊断意见 左足第1远节趾骨基底部骨折。

奶块黑怪:
工伤左手指被闸断两节 到医院接不了 尽可能保留长度做手术了 后面怎么处理[大哭]

初中数理化黄老师:
想问一下工伤医疗费谁先垫付呢，是由老板申请工伤保险基金垫付吗

m雅婷m:
我的情况应该走什么赔偿 ?还是两个赔偿都可以同时进行?