西贝董事长:996算什么?我们十几年前就是“715”还经常半夜开会

作者: 大佬演讲台分类: 财经商业 发布时间: 2020-09-10 21:28:41 浏览:143253 次

西贝董事长:996算什么?我们十几年前就是“715”还经常半夜开会

希楼月:
无论社会再怎么进步,资本眼里社畜不配休息

【回复】你辞职或者退休的时候去告他们,记得收集好打卡资料等,我们公司辞职的人前脚走后脚告,告一个准一个赔一个,还有农行员工退休告农行不给加班费最后仲裁农户赔他20几万。
【回复】回复 @斷雨殘雲無意緒 :基本上完成垄断了,你去创一个
【回复】回复 @夜夜叉 :说这话的明显没上过班 正真上过班的都知道一开始会给 后面就减半 最后就变成普通 还有一些活 帮别人带带 最后就变成自己的了
黑龙江方正县牌U型锁:
资本家拿着劳工人权跟十几年前比还挺自豪的

【回复】法律是告诉你,有些东西,你应该有,而不一定是真的有
【回复】回复 @斷雨殘雲無意緒 :有法律啊,可人家加班都是“自愿”的,还都签了自愿加班书的[妙啊][抠鼻]
【回复】回复 @斷雨殘雲無意緒 :有法律的,只是感觉国家在默许996,715之类的
账号已注销:
这个资本家如果真的是715那他早就猝死了,还十几年?一个人如果715活不过十年。

【回复】他肯定不会715 他的员工经常715 他只管管理应酬 至于卖命干是员工的事 资本家就没有把人当人过
【回复】回复 @淡漠丿夏 :来试试每天高压力开发,每天跑步5公里? 每天挂着黑眼圈 压力暴涨 bug调不完 需求排不停 一天坐着12小时快到[无语] 你有本事再继续玩996 715[无语]5年身体不出问题说明你底子好 坚持十年不猝死 说明你是黄金韭菜[无语]
【回复】回复 @幸无所爱M :得了吧,现在不少年轻人过劳猝死 你怎么说呢?
春森是春生吖:
嗯,现在都开始比劳动时间了,为啥不比谁工资福利待遇好。

【回复】因为有最低工资[doge],哪天最低工资也跟劳动法一样被践踏,那样就会比谁劳动工资比较“合法”。
【回复】回复 @村头王秀花 :兄弟误会了?我的意思是资本家都开始拼下限了,拼命炫耀自己员工的工作时间。为啥不比工作工资待遇。
【回复】回复 @村头王秀花 :我之前在一个视频底下留言,“不交社保违法,但是去找人社局(征收社保是人社局法定职责),有些就把他们推到司法局的法律援助中心部门,劳动仲裁没用的话,你要起诉到法院,法院都会让劳动者找征收社保的行政部门,这项不在他们受理范围”,,底下有个boss回答,你让他们怎么管,企业利润就那么低,交了工资就变低,你要愿意,企业可以帮你交,5000工资变2500。[嫌弃]我回答企业利润多少才能交社保,合着你先跟劳动者说不交社保,这些算工资,但是另一方面,社保是该交的相应的会不会把你加班工资变少(有的企业有可能没有),你要说了,人家愿意也就愿意了,不说人家仲裁,一个一个准。不过即使人家愿意不缴纳社保,人家申请缴纳社保,公司也必须交,这是法律强制性规定。
我是醉音鸡:
大家715把你拱上神坛 然后就可以拿着钱去医院养病了

【回复】回复 @小兔叽小兔几小兔叽 :北京随便住个院几天就是好几百。干啥活能每个人都一天好几百啊
仅存的大佬:
吃过几次西贝,这个店营销是真的屌。各种原味肉卖天价,打着大自然的旗号把一大块煮肉切一切给你上,又省人工又能保证销量。在上海搞这些噱头还挺火的,我回东北发现这店竟然开到东北了,不用想,那肯定没几个人啊。每家饭馆都跟他一样的量,菜品精致,便宜不知道多少,去了不就成冤大头了么

【回复】东北的炖肉 各式各样 这可混不下去
【回复】这社会,fw才是最大赢家
【回复】回复 @伊似银河落九天 :@伊似银河落九天 真实了
谜语人278:
循环枯燥的715工作我是真不行,就算行也是为了挣够钱脱离这样的生活状态,打鸡血只对社会阅历少不谙世事的年轻人有用,人活着在普遍受教育素质高的情况下越来越轻松精神世界越来越富足,不用为发际线担忧才是我觉得社会的进步,越来越没时间,承担的压力越来越多算什么社会进步

【回复】什么是715………早上7点到下午1点,一天5小时工作吗[思考] 其实我早就说过,待遇到位的996是很多人支持的,月薪10w,年底三薪,节假日福利,公司分房,全家医保,子女名校安置入学,这种996会有人排队的[OK]请各位资本家向着这个目标加油
【回复】回复 @xxxxxzz123 :没事,你就996就完事了,恶性竞争带来的就是资本家获利,到时候资本家还会将你996省下来成本,都投入到房地产中继续收割你,然后过段时间资本家觉得996工作制成本还可以进一步压低,于是推出了007,这个工作制简直完美,你要记住你能挣的钱永远赶不上资本家利用你们996低人权挣来的钱投入房地产的速度快,而且007还可以增加猝死率,各种病的风险,那么又给医院带来了不菲的收入,如果你996刚退休猝死那就最好了这时,国家也省了养老金。
【回复】回复 @xxxxxzz123 :应该是工作七天,一天15个小时工作
bili_474596208:
要是我拿的工资跟你一样,我也愿意715,员工只是打工的,而你是老板。思维想法就不一样。

【回复】老板自己从来不会715 但你有只要钱够,就能加班的想法 你就一辈子翻不了身
【回复】老板吃饭睡觉也算工作,出去旅游算出差,高级酒店吃饭算应酬。
【回复】我年薪100万,我不回家了[OK]
72701724517_bili:
工资收入越少, 工作时间越长 生产产品越多, 问题来了,工人有时间、有收入,购买这些自己生产的过剩产品吗?

【回复】没有内需,就会过剩,像房子一样,多少建了十年的小区一到晚上7点8点,暗一片,说明没人住。
【回复】这就是个轮回,还是那个压榨,跟一二百年前的欧洲资本家一样一样的。
【回复】回复 @塔了塔 :以前从昆明去抚仙湖,又从抚仙湖回来,旁边有房子,看到那几十层的房子只有几个房间亮着灯,脑子里冒出了两个字,鬼城[笑哭]
沉睡の天使:
现在很多年轻人会跟自己上司顶嘴,一受气就辞职,我并不认为这是坏事,说明新一代的年轻人有自己的思想、有自己的意识,知道维护自己的权益,而不像某些人看见公司领导像狗见了主人一样毫无尊严。

【回复】所以现在有些公司只要已婚人士
50maomaoqiu:
所以中国的大多数企业都靠压榨中国劳动者。。。和国资企业相比,外资企业的福利待遇要好很多。

【回复】我妈以前那个单位是中外合资的,他们有工会,医务室。后面因为被合并了,每个人分了钱才走的,都是讲道理的,你想想,在20年以前这套经营体系就很完善了。[doge]所以不是时代变了,其实还是主体问题。
【回复】如果有的选的话,最好是进外企。
【回复】回复 @L丶虫子飞 :日企韩企相对于国资企业还是待遇不错的。。。
一生平凡难自柒:
我跟你一起715,这样吧,我717。让所有员工10000人一起717,大家一样了吧?既然我们工作时间一样,把公司分成10000股,每人1股,您看成不?大老板。[惊喜]

【回复】哪不能行,这样我就不加班了
押切透:
西贝真是恶心,疫情的时候哭着喊着要倒闭要融资援助,现在缓过来了,直接给你715,不多BB

【回复】[辣眼睛][辣眼睛][辣眼睛]简直是降智操作!扶不起来的阿斗
肖土豆大战废虾:
明知自己违法还要大声宣扬?没人制裁你吗?我们公司的某员工前脚辞职后脚直接去劳动局告公司,他周末和晚上超时工作,8年没领过加班公司,公司强制要求还要打卡,结果最后仲裁公司赔了他8万多,然后其他辞职的人均纷纷效仿……

【回复】只要是你有理,劳动仲裁都是帮职工的。大不了仲裁不服再上法院呗[脱单doge]

创业 贾国龙 资本家 富豪 董事长 715 西贝 餐饮 996 加班熬夜

如果觉得我的文章对您有用,请随意打赏。您的支持将鼓励我继续创作!