公司分批裁员，如何争取最大利益？

一斗半呦:
我们公司是外包 先是不给你项目让你没绩效 然后说绩效评级不行扣钱 然后就拖

榛妮儿儿:
哈哈哈哈我刚发了一个失业视频，就看到裁员要趁早了，我就是。。被裁晚了

玲羽男:
本以为是断臂求生，实际上是挥刀自宫[吃瓜]

潇瑶逍遥:
人算不如天算，算来算去把前面同事都算计进去了，最后发现自己被老天算计了[doge]

叫我火华哥:
还是尽量不要拖欠工资，还是早裁员吧。

朱事周全:
我们公司也快了，婚恋行业，头部[呲牙][呲牙]

【回复】百合还是我主[doge] 两个都办过会员，建议就是别去平台相亲，哈哈哈哈哈
自主雪糕才是全村希望:
如何做好自己: · 逼着自己做公司层面: 重要且紧急的事 | 不要以不愿意当挡箭牌 · 做不可被取代的事 裁员本质: 3个人和一头熊的赛跑, 你是跑赢熊还是跑赢人 ? 裁员标准: · 个人意愿 · 级别工资产出比

1111啊啊啊啊11:
外包公司不会有n加1，有些可能赔偿都没有

MY大奖章:
大厂裁员其实挺好的，拿一笔钱躺平。