年薪50万！我不要了！（二）

江一柔baby:
Up主社会经验太浅了，火气太大。其实一开始的时候老板也就习惯性敲打一下你，让你努力一下，但被你觉得是个针对。后来慢慢形成了心结，沟通越来越不顺畅，互怼的情况越来越多。 其实在大厂里面，没有人愿意专门针对你，有空你老板去多搞点向上的报告也比把你怼走有用。当然，你老板属于那些对细节追求有洁癖的人，控制欲也比较强，更喜欢下属听他的。这种领导其实在产品部门还真的不少见。 简单的说，跟自己的直系老板怼是性价比很低的一件事，要么改变自己接受，要么就换个地方。 建议过5-10年后，Up主回头再看，就会发现这些根本不是什么事，甚至你自己慢慢就会成为你当初最讨厌的人[歪嘴]

年轻有为的小镇长:
up我说下自己想法哈，这个领导肯定有大问题，但是改文档版本搞错和组会这两件事情你做的有不合适的地方

【回复】确实，做事之前一定要对齐清楚，哪怕别人嫌烦也要再三确认，工作就是工作
附身吧TimothyDexter:
拿周会那件事情举例，小A问你记没记笔记，其实是他注意到你没有认真开会。你可以回答你现在手里有个非常着急的事情要处理，周会笔记你一会儿汇总。 你总是就矛盾的表层去推断领导的行为，并且是按照自己对矛盾的理解去强行同化领导，这要是不打架才奇怪呢。 你幼稚的地方真的不止是“不应该顶撞领导”，而是太缺乏正确的沟通方式。

【回复】而且她说自己怕被怼就完全不交流了，就很迷惑
六十秒缺一秒:
看完评论 我觉得有一些社会化over的人们 把pua当成善意 当然只能说双方都有错 但是a肯定是多的那个

seul_seul:
我的+1比你的领导更可怕 截图的对话都不认

【回复】其实这种朝令夕改的人心里都跟明镜似的。为了面子他不低头，但是会知道欠你的。在他面前吃个哑巴亏没啥，反正出了事最后抗压力的人不会是你。（没错前老板也是这种人，我吃了不少这种苦）
白菜狂魔-天津:
我领导是，好几年没更新的东西，让我整理更新下，还他天天催我

你的6宝:
我草，他是不是喜欢你，就喜欢纠着你[doge][doge][doge]

埼玉县车神:
职场就这样，换个环境大概率也是一样的人，区别就是每天忍受8小时还是每天忍受12小时

啊我不是我没有别胡说:
咱就是说，听下来，up这个脾气和处事，还是自己开公司吧。不然就算是国企都受不了你。

【回复】我不懂哎，你觉得自己为了钱忍上级，上级忍你常常跟他吵架的下级是为了啥？大家都一样。
迷茫的哈士奇弟弟:
他是在故意找茬，就想把你整走，你应该是有些方面没让他得逞，他当时录用你的时候肯定是有别的念头的！你该揭露他

血海寸心:
大胆的怼他，Q他，这种人只要你比他强势，瞬间认怂

发芽竹子VC:
感觉他不喜欢你，那就算了，气场不合。