基层公务员：副科就是大结局

ThuyLinh152:
组织培养干部又不是只培养正国副国，那是小说爽文看多了 ，再往下看看还有担任村主官两届，已经30多了，快40才进入公务员干部队伍的。不抱怨，也非法比。[笑哭]

【回复】是啊，人贵有自知之明。起步正科副处的基本都是名校的定向选调生，高考很大程度已经决定了人生的高度
【回复】是滴，难得看见这样接地气的言论，大部分的人眼只会往上看
【回复】回复 @北洋之神 :定选不是职级起点高，是单位起点高，职级起点是根据学历层次决定的，但是在某种意义上单位起点高=晋升速度快
老李的橱柜:
有本事的，给你开了一条路，叫遴选，你要是能过遴选，那确实不一样了，遴选也不是全给有门路的，会留出来一两个给没门路的。所以，如果真的觉得自己的才华被埋没了，那就去遴选。

【回复】能考上公务员的都不一般 遴选更是百里挑一[笑哭]
【回复】回复 @万无大悲 : 市里没有贵人帮助，正常上班工作一直到退休，还是能保底能混一主，也就是正科不成问题，运气好甚至混个四调。县里一般就是二主，搞一主都得是资深副局长级别才有机会。
【回复】回复 @介泽乄 :回复 @介泽乄 :一般临退休给个二主一主，待遇上来说也就退休金高一点其他区别不大，市直比起县区政府对于年轻人来说主要是相亲优势大些，待遇区别真心不大，江浙地区工资倒挂，遴选后工资少了的情况也不是没有[笑哭]，说实话普通人考上公务员无论在哪，其实生活水平也就那样
我是法修:
体制内是最公平的，关键还是看个人能力，要多看正能量。

【回复】人生最公平，只有高考。这还只是相对下的最公平
百色的鸟:
27考进团委呢？副省级城市，处级单位。已经有两年工龄了。有希望捞个正科不[笑哭]，我就只有退休享受副处级待遇这一个梦想[笑哭]

【回复】团市委进步很快的，副处考虑一下，会来事退休混个省厅处长[doge]
【回复】好像版本更新了，退休金不会直接按照最后的职位计算
【回复】？尼玛，这你就正课希望，努努力，35岁外调有可能拼一拼副处
上杉达也233:
亲身印证一半了，25考入，30副科，32进党委，后面感觉走不动了

【回复】回复 @李要控记里记几 :我28，现在躺平，完成上面安排给我的事，没啥晋升欲望，每天三点一线，上班，食堂淦饭，回家睡觉[藏狐]，降薪随便你降，只要别饿死我就行[脱单doge]，爸妈也是普通人，也知道我是普通人没指望我出人头地，能够生活就可以
【回复】要背景了，普通人大部分还是科员，退休能副科差不多了，运气好一点能正科，主要还是看平台大不大，家里有资源，背景，关系啥的，当我没说[藏狐]
【回复】回复 @赤月潇灵 :还能到厅级啊 处级都不敢想了
嘻嘻又哈哈蛇头:
培养干部，重点是看单位级别，正科级，副县级，正县级单位，依次往上，一个级别高的单位决定大部分人的上线，正科级单位，大部分人退休就是副科，副县级单位大部分人退休是二主或一主正科相对较少（毕竟大部分有实权），你晋升的难度在于第一次和组织部打交道，正科级单位，晋升副科需要组织部批准，正县级单位晋升副县才需要组织部批准，正科副科自行决定晋升就行。而基层大部分都是正科级单位，只有少数几个副县级单位，一个县政府，所以在基层退休后是副科站多数情况[笑哭]

67274449217_bili:
[doge]想当上副镇长最起码熬个6.7年。还是最边缘的那个不知道熬多久才能上正科。一个萝卜一个坑。我一领导30副镇长早就望到头了副处级退休了估计。我感觉他已经很不错了就是没当领导的样，整个乡镇公务员没几个像领导样的不锻炼真不行。相当领导不是那么简单的

【回复】副科不等于副镇长，这里指的提副科只是非实职的待遇而已[笑哭]还想当实职副科，想多了
【回复】去给县领导当联络员就这么一条路了没关系的话[妙啊]
【回复】我们镇最长时间的副镇长当了快20年，今年才提的三主
喜特牌化肥官方旗舰店:
胡说八道。 科员就是90%公务员的最终结局，还副科呢。 你嘴里所谓副科，就是职级并行长个工资而已，大部分公务员一辈子也就是个职级并行四级主任科员，意思是你工资拿的和这个级别的领导一样多，并不是你是领导。

【回复】你以为公务员很多吗？我们70多号人的单位公务员二十个，其中10个副科以上领导。90%？你算几乎不可能当领导事业和完全没可能的临时还能信。
【回复】回复 @非洲tianye :我在这说公务员，你跟我说公务员多不多。 不会聊天就别硬聊
【回复】刚才经过门口看了下，行政编只剩18个了其中10个领导，事业编30来号人2个领导，剩下个三支一扶一懂两爱和临时
存钱的仓鼠:
普通帽子鼠鼠的一生：普普普普普普普→荣休； 有叔叔副科=有爷爷副处=有能力副股→荣休； 普通异地？你在做什么美梦呢[笑哭][笑哭][笑哭]

【回复】异地基本没份[doge]除非是下派
雷鸟312:
一到基层就是5年，混得好会舔领导的五年半就调去县，混不好的直接就5年给个办公室主任当当但又不是班子领导只能算是中层[呲牙][呲牙][呲牙]。想调走还要看接下来5年的表现。工作能力什么的不存在的，除非是特殊技能，比起工作能单位更看重你会不会人情世故，5年时间点头哈腰只是基操，用这种手段筛选出他们眼中的自己人，如果你不是自己人的话不让你去背锅担责就算是对你好的了。[doge][doge][doge][doge][doge][doge]

taffy唐:
据我所知这玩意儿到年限就升了[doge]好像退休前能整个副处级待遇，没实职的那种

【回复】到年限就升……那个年限是退休前一年[吃瓜]
【回复】回复 @再怎么也找不到啦 :他一看就不是公务员 我爸就是46还科员呢 老北京人也不是啥关系没有 就是一辈子科员的命啊 也加班也没啥休息平时 但是重活大多数还是年轻人干
【回复】想多了，我们单位还有五十多的科员[doge]
祎祎幺幺:
别扯了，普通公务员根本当不上副局，最多一个股长然后四主退休

【回复】股长？副股[doge]股级干部
p02:
如果父亲是所在县乡地区的县委组织部部长和县委常委呢，将会有怎么样的变化

【回复】你父在升，你也会升，最后你父退休前至少安排仅次于自己一级或两级的实职岗位，如果你能力优秀，就能回到你父的位置，甚至更进一步，但大部分都止步仅次于一级的地步[歪嘴]
【回复】是的话，就用不着在这看视频了，令尊都教你了，路都给你安排好了
鱼樂天:
原来你们都想着自己可以爬多高，我从来都没想过，在国企工作几年之后，我就知道“升职”这回事，普通人是没有机会的，机会无限约等于零，没背景没人脉没关系，排队都轮不到你，假如某一天让你升职做了部门主管，亦或是副股长啥的，并不是你能力出众，而是给你一点甜头，让你这个NM不要离职，顺便帮他们管理下面的NM，你的身份其实依然没变，NM就是NM，阶级划分如同分子双螺旋结构，是刻在DNA里的，下辈子都无法改变，就如同韩国财阀鄙视蚂蚁一般

墨凌寒子:
实话来讲肯定是关系大于能力，为什么，直白来讲，就是你学历达到一定程度但是没关系情况下没有机会进去，祁厅长那种把他们家野狗之类的进去操作一直在上演，而且很真实，你可以看看你身边有没有这种情况，有些人会反驳哈哈哈我靠自己能力，不好意思，人家不带你玩，连碰的机会都没有，主要是有些人吧，在学校时间长了，学生思维很重，拿那种所谓的公平去面对这种体制内完全是找死

【回复】看地区，我们这相对还比较公正